Laurence Vanhée

Conférencier

Laurence Vanhée, DRH de l’année en 2012, a developpé le concept du plaisir dans le travail: Happy Performance.

Laurence Vanhée, DRH de l’année en 2012, a developpé le concept du plaisir dans le travail: Happy Performance. Dès 2009, elle troque son titre de DRH (au Servic e Public Federal Sécurité Sociale) contre celui de ‘Chief Happiness Officer’. Son leitmotif: plus de responsabilité et de liberté des travailleurs mènent à plus de performance et de bonheur. Elle est l’auteur de ‘Happy RH’ et fondatrice du bureau de conseil Happyformance.

Le bonheur au travail

HR, Culture d'entreprise, Leadership, Stratégie, Management, Motivation, Santé, Burnout

Rechercher le bonheur au travail, le sien et celui de ses collaborateurs, rapporte aux organisations immensément plus que l’exploitation désenchantée des seules ressources humaines.Des employés heureux sont moins malades, plus loyaux, plus productifs, travaillent plus longtemps. Leurs clients sont plus heureux et leurs actionnaires aussi. Laurence Vanhée partage avec vous les secrets pour avoir une organisation qui fonctionne dans la performance et le plaisir.

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